Государственное учреждение –
Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по г. Ставрополю
Ставропольского края
(межрайонное)
Адрес: 355035,
г. Ставрополь,
ул. Ленина, д. 415 а
ул. Ленина, д. 415 е
(остановка пл. 200-летия)
Телефон: (8-8652)35-39-09
Факс: (8-8652)35-59-44
Основными направлениями деятельности Управления являются:
-организация и ведение индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах для целей обязательного (пенсионного) страхования и применение финансовых санкций за их нарушение;
-организация и ведение индивидуального (персонифицированного) учета сведений о пенсионных правах каждого зарегистрированного лица для реализации их пенсионного обеспечения, предоставления государственных и муниципальных услуг, в том числе с использованием страхового номера индивидуального лицевого счета (СНИЛС).
-формирование, инвестирование и выплату средств пенсионных накоплений;
-ведение программы государственного софинансирования пенсионных накоплений;
-взаимодействие со страхователями;
-оценка пенсионных прав застрахованных лиц;
-назначение, перерасчет пенсий и иных денежных выплат;
-реализация мер социальной поддержки семей, имеющих детей.
В целях совершенствования организации приема населения в Управлении создана клиентская служба, основными функциями которой являются предоставление справочно-консультационных услуг гражданам и прием от них документов для пенсионного обеспечения и установления иных выплат.
Прием населения отделом персонифицированного учета осуществляется по вопросам:
-анкетирования в целях регистрации в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе по приему заявлений об изменении анкетных данных зарегистрированного лица, содержащихся в индивидуальном лицевом счете, и о выдаче документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета;
-информирования о состоянии индивидуального лицевого счета в системе обязательного пенсионного страхования;
-приема заявлений о выборе инвестиционного портфеля (управляющей компании), о переходе в негосударственный пенсионный фонд или о переходе в Пенсионный фонд РФ из негосударственного пенсионного фона для передачи им средств пенсионных накоплений;
-приема от застрахованных лиц заявлений о добровольном вступлении в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию в целях уплаты дополнительных страховых взносов на накопительную пенсию;
-информирования застрахованных лиц по вопросам формирования и инвестирования средств пенсионных накоплений осуществляется специалистами отдела персонифицированного учета.
По вопросам материнского (семейного) капитала и возмещения стоимости переезда пенсионеров из районов Крайнего Севера прием осуществляет отдел социальных выплат.
Прием населения специалистами клиентской службы, отдела социальных выплат и отдела персонифицированного учета осуществляется согласно следующему графику:
Понедельник, вторник, четверг с 08.30 до 18.30,
среда с 08.30 до 17.30, пятница с 8.30 до 16.15 по вопросам: заблаговременной подготовке к выходу на пенсию; оформления социального пособия на погребение; регистрации, подтверждения и восстановления учетной записи на едином портале государственных услуг.
Прием граждан в Управлении осуществляется по предварительной записи и талонам. Предварительно записаться на прием можно на сайте ПФР или по телефону 8-800-6000-236.
Консультации по вопросам, входящим в компетенцию органов Пенсионного фонда, предоставляются по телефону 8-800-6000-236.
Изменения в пенсионной системе
Президент России В.В.Путин подписал федеральный закон "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий", направленный на обеспечение сбалансированности и долгосрочной финансовой устойчивости пенсионной системы. Утвержденные изменения закрепляют общеустановленный пенсионный возраст на уровне 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин. Повышение пенсионного возраста началось постепенно с 1 января 2019 года и продлится в течение 10 лет до 2028 года.
На первом этапе повышение затронуло мужчин 1959 года рождения и женщин 1964 года рождения. Для этих граждан предусмотрен выход на пенсию в 60 лет 6 месяцев мужчинам и 55 лет и 6 месяцев женщинам. Для мужчин 1960 года рождения и женщин 1965 года рождения пенсия по старости может быть назначена в 61 год и 6 месяцев и 56 лет и 6 месяцев соответственно мужчинам и женщинам.
Следующий этап повышения коснется мужчин 1961 и женщин 1966 годов рождения, которые выйдут на пенсию в 63 года - мужчины и в 58 лет -женщины. Последующее увеличение возраста выхода на пенсию будет происходить ежегодно с увеличением пенсионного возраста на 1 год. Так в 2028 году в возрасте 65 лет выйдут на пенсию мужчины 1963 года рождения и в 60 лет женщины 1968 года рождения.
Право досрочного выхода на пенсию сохраняется для всех, кому оно было предоставлено ранее. Работникам, занятым во вредных и опасных условиях труда, досрочный выход сохраняется полностью без изменений. Аналогично и для пилотов гражданской авиации, летчиков-испытателей, людей, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф, водителей общественного транспорта, женщин с пятью детьми, инвалидов по зрению первой группы, родителей и опекунов инвалидов с детства. В полном объеме сохраняются пенсии по инвалидности.
Помимо сохранения прежних льгот по досрочному выходу на пенсию, вводятся новые основания назначения пенсии раньше достижения пенсионного возраста. Право уйти на пенсию на два года раньше будет предоставлено женщинам, имеющим стаж 37 лет, и мужчинам, имеющим стаж 42 года. Воспитавшие трех или четырех детей женщины смогут выйти на пенсию досрочно на три и четыре года соответственно.
Аналогично в пределах прежнего пенсионного возраста сохраняется назначение накопительной пенсии и других видов выплаты пенсионных накоплений.
►Информация (разъяснения) по законодательству
Пенсионное обеспечение граждан
Условия и порядок установления страховых пенсий
В настоящее время установление страховых пенсий в Российской Федерации регулируется Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Федеральный закон № 400-ФЗ).
Указанным законом предусмотрены следующие виды страховых пенсий:
- страховая пенсия по старости;
- страховая пенсия по инвалидности;
- страховая пенсия по случаю потери кормильца.
Условием назначения страховой пенсии по старости является наличие не менее пятнадцати лет страхового стажа, величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 и достижение установленного законодательством пенсионного возраста.
За работу в особых условиях труда некоторым категориям граждан законодательством установлено снижение пенсионного возраста по сравнению с общепринятыми нормами (ст. 30, 31, 32 Федерального закона № 400-ФЗ).
Для установления страховой пенсии по старости необходимо предоставить в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации соответствующее заявление и документы:
- удостоверяющие личность, возраст, место жительства, принадлежность к гражданству (паспорт, вид на жительство и др.);
- трудовую книжку;
- справку о среднемесячном заработке за 60 месяцев подряд до 01.01.2002 в течение трудовой деятельности (либо за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования);
- военный билет;
- страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;
- подтверждающие изменение фамилии, имени, отчества.
Кроме того, в случае нахождения на иждивении нетрудоспособных членов семьи (дети до 18 лет либо студенты, обучающиеся по очной форме до 23 лет) дополнительно прилагаются документы:
- свидетельство о рождении;
- подтверждающие гражданство ребенка;
- подтверждающие факт обучения по очной форме;
- подтверждающие факт нахождения на иждивении нетрудоспособных членов семьи старше 18 лет.
Страховая пенсия по старости устанавливается со дня обращения за ней, но не ранее даты возникновения права.
Страховая пенсия по инвалидности устанавливается гражданам, признанным в установленном порядке инвалидами I, II, III группы.
Признание гражданина инвалидом и установление группы инвалидности осуществляется федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации».
Страховая пенсия по инвалидности устанавливается независимо от причины инвалидности, продолжительности страхового стажа застрахованного лица, продолжения инвалидом трудовой деятельности, а также от того, наступила ли инвалидность в период работы, до поступления на работу или после прекращения работы.
В целях установления страховой пенсии по инвалидности гражданин должен предоставить в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации соответствующее заявление и вышеперечисленные документы, в дополнение к которым предоставляется справка об установлении инвалидности.
Страховая пенсия по инвалидности назначается со дня признания лица инвалидом, если обращение за указанной пенсией последовало не позднее чем через 12 месяцев с этого дня и устанавливается на срок, в течение которого соответствующее лицо признано инвалидом.
Страховая пенсия по случаю потери кормильца (далее – СПК) устанавливается нетрудоспособным членам семьи умершего кормильца, состоявшим на его иждивении, независимо от продолжительности страхового стажа кормильца, а также от причины и времени наступления его смерти.
Члены семьи умершего кормильца признаются состоявшими на его иждивении, если они находились на его полном содержании или получали от него помощь, которая была для них постоянным и основным источником средств к существованию.
В целях установления страховой пенсии по СПК необходимо предоставить в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации соответствующее заявление и документы:
- удостоверяющие личность, возраст, место жительства, принадлежность к гражданству (паспорт, вид на жительство и др.);
- трудовую книжку умершего кормильца;
- справку о среднемесячном заработке умершего кормильца за 60 месяцев подряд до 01.01.2002 в течение трудовой деятельности; в случае, если умерший кормилец осуществлял трудовую деятельность в 2000-2001 году и в выписке из его индивидуального лицевого счета имеются сведения за этот период, то указанные сведения также могут быть учтены для подтверждения заработной платы;
- военный билет или справку о сроках прохождения военной службы умершего кормильца;
- страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;
- в случае если умерший кормилец состоял на учете в центре занятости населения, то необходимо предоставить справку из указанного учреждения;
- свидетельство о смерти;
- подтверждающие родственные отношения с умершим кормильцем (свидетельство о рождении, свидетельство о браке);
- подтверждающие факт нахождения на иждивении умершего кормильца на момент смерти (иждивение детей до 18 лет умершего кормильца предполагается и не требует подтверждения);
- подтверждающие факт обучения по очной форме (для детей старше 18 лет).
Страховая пенсия по СПК назначается со дня смерти кормильца, если обращение за указанной пенсией последовало не позднее чем через 12 месяцев со дня его смерти, а при превышении этого срока – на 12 месяцев раньше того дня, когда последовало обращение за указанной пенсией на срок, в течение которого члены семьи умершего кормильца считаются нетрудоспособными.
Порядок установления государственных пенсий
Гражданам, не имеющим по каким-либо причинам права на страховую пенсию (отсутствие необходимого стажа, наступление инвалидности вследствие совершения умышленного уголовно наказуемого деяния или умышленного нанесения ущерба здоровью, при признании в судебном порядке кормильца безвестно пропавшим), устанавливается государственная пенсия на условиях и в порядке, определяемых Федеральным законом от 15.12.2001 № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».
Законодательством установлены следующие виды пенсий по государственному пенсионному обеспечению:
- пенсия за выслугу лет назначается федеральным государственным служащим;
- пенсия по старости устанавливается гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф;
- пенсия по инвалидности назначается военнослужащим, участникам Великой Отечественной войны, а также гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф;
- пенсия по потере кормильца – членам семей погибших (умерших) военнослужащих, а также семьям умерших граждан, пострадавших от радиационных или техногенных катастроф.
- социальная пенсия назначается нетрудоспособным гражданам, к которым относятся инвалиды, в том числе инвалиды с детства, дети-инвалиды, дети в возрасте до 18 лет, потерявшие одного или обоих родителей, или старше этого возраста, обучающиеся по очной форме в образовательных учреждениях до окончания обучения, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет, гражданам из числа малочисленных народов Севера, а также гражданам, достигшим возраста 70 и 65 лет (соответственно мужчины и женщины), не имеющим права на пенсию, предусмотренную Федеральным законом № 400-ФЗ.
Для установления государственной пенсии необходимо предоставить паспорт гражданина Российской Федерации (вид на жительство) с постоянной регистрацией на территории Российской Федерации и иные документы, необходимые для установления пенсии, указанные в Перечне документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержденном приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации и Пенсионного фонда Российской Федерации 28.11.2014 № 958н.
Перерасчет страховой пенсии
Перерасчет размера страховой пенсии производится в случае:
1) увеличения величины индивидуального пенсионного коэффициента за периоды до 1 января 2015 года;
2) увеличения суммы коэффициентов, определяемых за каждый календарный год иных засчитываемых в страховой стаж периодов (например, периодов отпусков по уходу за ребенком, периодов военной службы по призыву), имевших место после 1 января 2015 года до даты назначения страховой пенсии;
3) увеличения по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования величины индивидуального пенсионного коэффициента, исходя из суммы страховых взносов на страховую пенсию, не учтенных при определении величины индивидуального пенсионного коэффициента для исчисления размера страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности, при их назначении, переводе с одного вида страховой пенсии на страховую пенсию по старости или страховую пенсию по инвалидности, предыдущем перерасчете, а также при назначении страховой пенсии по случаю потери кормильца. Такой перерасчет производится без заявления пенсионера (за исключением лиц, имеющих право на установление доли страховой пенсии по старости с 1 августа каждого года, а в случае перерасчета размера страховой пенсии по случаю потери кормильца - с 1 августа года, следующего за годом, в котором была назначена указанная страховая пенсия.
Максимальное значение индивидуального пенсионного коэффициента при перерасчете страховой пенсии:
1) 3,0 - для застрахованных лиц, у которых в соответствующем году не формируются пенсионные накопления за счет страховых взносов на обязательное пенсионное страхование;
2) 1,875 - для застрахованных лиц, у которых в соответствующем году формируются пенсионные накопления за счет страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.
Выплата пенсий
Порядок выплаты страховых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению, включая организацию их доставки, определен Правилами выплаты пенсий, осуществления контроля за их выплатой, проведения проверок документов, необходимых для их выплаты, начисления за текущий месяц сумм пенсии в случае назначения пенсии другого вида либо в случае назначения другой пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации, определения излишне выплаченных сумм пенсии, утвержденными приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.11.2014 № 885н.
Выплата начисленных сумм пенсии производится за текущий календарный месяц.
Выплата пенсии производится территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации по месту нахождения выплатного дела.
В случае проживания пенсионера в организации, осуществляющей образовательную деятельность, медицинской организации, стационарной организации социального обслуживания или иной организации, в том числе для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, местом нахождения его выплатного дела является территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по месту нахождения этой организации.
Для пенсионера, осужденного к лишению свободы, местом нахождения его выплатного дела является территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по месту нахождения исправительного учреждения.
Порядок доставки пенсий
Доставка пенсии – это передача начисленной суммы пенсии получателю путем ее вручения в кассе организации, осуществляющей доставку, либо на дому или путем зачисления суммы пенсии на счет пенсионера в кредитной организации. Пенсионер вправе самостоятельно выбрать порядок доставки ему пенсии и организацию, ее осуществляющую, и в письменной форме уведомить об этом территориальный орган Пенсионного фонда.
Доставка пенсий и иных социальных выплат пенсионерам, проживающим в г. Ставрополе, производится с учетом волеизъявления граждан через:
- организации почтовой связи;
- кредитные учреждения (банки);
Доставка пенсий в кредитные учреждения производится 12 или 24 числа ежемесячно.
Доставка пенсий и иных социальных выплат через организации почтовой связи, осуществляющие доставку пенсий и иных социальных выплат на дому, производится ежемесячно с 3 по 24 число. В пределах этого периода каждому пенсионеру устанавливается дата получения пенсии и иных социальных выплат.
Доставка пенсии и иных социальных выплат за выходные или праздничные дни может быть произведена досрочно, но не ранее, чем за три дня до наступления даты получения пенсии, установленной по графику.
Доставка пенсии производится лично пенсионеру либо законному представителю недееспособного пенсионера (опекуну, родителям) при предъявлении документа, удостоверяющего личность гражданина. Кроме того, по желанию пенсионера доставка пенсии может производиться по доверенности, выдаваемой в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Доверенность, дающая право доверенному лицу пенсионера получать за него пенсию, должна в обязательном порядке содержать место и дату выдачи, необходимые сведения о доверенном лице и доверителе (фамилия, имя, отчество, паспортные данные, адрес проживания), перечисление полномочий, которыми доверитель наделяет доверенное лицо, подпись доверителя. При этом доверенность на получение пенсии должна быть надлежащим образом удостоверена. Удостоверяться указанная доверенность может нотариусом или теми уполномоченными организациями и лицами, которые указаны в статье 185 Гражданского кодекса РФ.
Доставка пенсии по доверенности, срок действия которой превышает один год, производится в течение всего срока действия доверенности при условии ежегодного подтверждения пенсионером факта регистрации его по месту жительства или месту пребывания документами о регистрации в органах регистрационного учета, если в течение соответствующего года пенсионер не получал пенсию лично.
Выплата неполученных сумм пенсий в связи со смертью пенсионера
В соответствии с п. 3 ст. 26 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» начисленные суммы пенсии, причитавшиеся пенсионеру в текущем месяце и оставшиеся не полученными в связи с его смертью в указанном месяце, не включаются в состав наследства и могут быть выплачены следующим членам его семьи: детям, супругу(е), родителям, братьям и сестрам, бабушкам и дедушкам, внукам, проживавшим с пенсионерам совместно на день его смерти.
При этом обращение вышеуказанных членов семьи за неполученными суммами пенсии должно последовать не позднее, чем до истечения шести месяцев со дня смерти пенсионера. При обращении нескольких членов семьи за указанными суммами пенсии, причитающиеся им суммы, делятся между ними поровну.
Для выплаты указанных сумм пенсии должны быть представлены следующие документы:
- заявление о выплате начисленной и неполученной пенсионером суммы пенсии;
- паспорт заявителя;
- свидетельство о смерти пенсионера;
- документы, подтверждающие родственные отношения с умершим (свидетельство о браке, свидетельство о рождении).
Вышеперечисленные документы предоставляются в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по месту получения пенсии пенсионером.
Если по истечении шести месяцев обращения от вышеуказанных членов семьи за недополученными суммами не последовало, они выплачиваются в соответствии с законодательством Российской Федерации на общих основаниях (п. 2 ст. 1163 Гражданского кодекса). В этом случае выплата осуществляется на основании свидетельства о праве на наследство, выданного нотариусом по месту жительства умершего пенсионера.
Выплата социального пособия на погребение
Погребение умерших граждан на территории Российской Федерации осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 12.01.1996 № 8-ФЗ «О погребении и похоронном деле» (далее – Федеральный закон № 8-ФЗ).
В соответствии со статьей 9 Федерального закона № 8-ФЗ супругу, близким родственникам, иным родственникам, законному представителю или иному лицу, взявшему на себя обязанность осуществить погребение умершего, гарантируется оказание на безвозмездной основе перечня услуг по погребению.
В случае, если погребение гражданина осуществлялось за счет средств супруга, родственников или иных лиц, взявших на себя обязанность осуществить погребение умершего, им выплачивается социальное пособие на погребение в размере, равном стоимости услуг, предоставляемых согласно гарантированному перечню услуг по погребению, но не более суммы, установленной законодательством.
C 01.02.2021 размер пособия на погребение проиндексирован и составил 6424 руб. 98 коп.
Выплата социального пособия на погребение производится в день обращения на основании документа, удостоверяющего личность обратившегося и справки о смерти:
-органом, в котором умерший получал пенсию, если пенсионер на день смерти не подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством;
-организацией (иным работодателем), которая являлась страхователем по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством по отношению к умершему на день смерти.
Выплата социального пособия на погребение производится при условии, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня смерти гражданина.
Федеральная социальная доплата к пенсии
С 1 января 2010 года в целях повышения жизненного уровня пенсионеров введён новый вид социального обеспечения – социальная доплата к пенсии.
В соответствии с Федеральным законом от 17.07.1999 № 178-ФЗ «О государственной социальной помощи» с учетом изменений, внесенных Федеральным законом от 24.07.2009 № 213-ФЗ, социальная доплата устанавливается неработающим пенсионерам, проживающим на территории Российской Федерации, общая сумма материального обеспечения которых с учетом пенсий, социальных выплат (ЕДВ, ДЕМО) и других мер социальной поддержки граждан, установленных законодательством субъекта Российской Федерации, в денежном выражении, менее величины регионального прожиточного минимума пенсионера.
С 01.01.2021 величина прожиточного минимума пенсионера в Ставропольском крае установлена в размере 8646 руб. Соответственно все неработающие пенсионеры (независимо от вида получаемой пенсии и ведомства ее получения), у которых общая сумма вышеперечисленных выплат ниже этой величины, имеют право на получение федеральной социальной доплаты к пенсии.
Социальная доплата устанавливается по заявлению неработающего пенсионера с 1 числа месяца, следующего за месяцем обращения за ней со всеми необходимыми документами, на срок, на который установлена соответствующая пенсия.
Исключение составляют дети-инвалиды и дети, не достигшие возраста 18 лет, которым установлена пенсия по случаю потери кормильца. Им социальная доплата устанавливается в беззаявительном порядке со дня, с которого назначена соответствующая пенсия, но не ранее 01.01.2010.
По вопросам установления социальной доплаты гражданам необходимо обращаться с соответствующим заявлением и документами, удостоверяющими личность и факт увольнения, в территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту получения пенсии.
Для установления социальной доплаты от гражданина не требуется никаких дополнительных действий по сбору справок или документов. Сбор всех сведений о размерах выплачиваемых пенсий, социальных доплат и регулярных мер социальной поддержки неработающих пенсионеров осуществляется органами ПФР совместно с органами управления социальной защиты населения и «силовыми» ведомствами. После получения необходимых сведений из соответствующих учреждений территориальный орган ПФР назначает к пенсии социальную доплату и осуществляет её выплату одновременно с выплатой пенсии и иных социальных выплат.
Социальная доплата пересчитывается: при изменении величины прожиточного минимума пенсионера в целом по Российской Федерации и (или) в регионе, при изменении (индексации) размеров денежных выплат и компенсаций.
Выплата социальной доплаты приостанавливается при устройстве пенсионера на работу. В связи с чем, пенсионер, которому установлена федеральная социальная доплата, поступив на работу, обязан безотлагательно известить об этом территориальный орган ПФР.
В случае выплаты излишних сумм социальной доплаты вследствие несвоевременного сообщения в территориальные органы ПФР об обстоятельствах, влекущих её приостановление (прекращение), указанные суммы возмещаются гражданами в установленном законом порядке.
Материнский (семейный) капитал
С 1 января 2007 года в РФ реализуется программа "Материнский (семейный) капитал", предусматривающая выделение денежных средств из федерального бюджета семьям, имеющим детей.
На сегодня обладателями государственного сертификата на материнский (семейный) капитал стали 32523 семьи города Ставрополя. Почти 60% из них уже полностью распорядились средствами.
Материнский капитал за счет средств федерального бюджета предоставляется только один раз: женщинам при рождении (усыновлении) второго или последующих детей начиная с 01.01.2007, либо первого ребенка начиная с 01.01.2020, а также мужчинам - единственным усыновителям первого ребенка с 01.01.2020 либо второго и последующих детей с 01.01.2007.
Материнский капитал получают и при рождении двойни (тройни).
Размер материнского (семейного) капитала пересмотрен с 1 января 2021 года с учетом темпов роста инфляции и установлен федеральным законом о федеральном бюджете на соответствующий финансовый год. В таком же порядке осуществляется пересмотр размера оставшейся части суммы средств материнского (семейного) капитала.
В соответствии с частью 1 статьи 8 Федерального закона от 8 декабря 2020 года № 385-ФЗ «О федеральном бюджете на 2021 год и на плановый период 2022 и 2023 годов» размер материнского (семейного) капитала на 2021 год составляет 483881 руб. 83 коп.
Размер материнского (семейного) капитала для лиц, у которых право на материнский капитал возникло в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка, при рождении (усыновлении) второго ребенка увеличивается на 155 550 рублей.
Размер материнского (семейного) капитала для лиц, у которых право на материнский капитал возникло в связи с рождением (усыновлением) второго или третьего ребенка и последующих детей начиная с 1 января 2020 года, если ранее такое право у них не возникло, составляет 639 431 рубль 83 копейки.
Размер материнского (семейного) капитала оставшейся после перечисления на основании заявления владельца сертификата о распоряжении части средств материнского (семейного) капитала пересматривается по состоянию на 1 января 2021 года с учетом установленного уровня инфляции 3,7 процента.
Чтобы семьи не только быстрее получали материнский капитал, но и не тратили усилия на его оформление, начиная с середины апреля 2020 года Пенсионный фонд приступил к проактивному ( беззаявительному) оформлению сертификатов МСК.
В беззаявительном порядке сертификат оформляется на основании сведений о рождении (усыновлении) ребенка, полученных территориальным органом ПФР по месту регистрации акта о рождении (усыновлении) из ФГИС "ЕГР ЗАГС".
На основании сведений о рождении (усыновлении) ребенка и сведений о СНИЛС лица, родившего (усыновившего) ребенка (детей), территориальный орган ПФР, в частности, запрашивает необходимую информацию (документы) и проверяет наличие (отсутствие) факта выдачи сертификата .
По общему правилу решение о выдаче сертификата или невозможности его выдачи в связи с отсутствием необходимой информации либо права на материнский капитал выносится в срок, не превышающий 15 рабочих дней со дня поступления сведений о рождении (усыновлении) ребенка. Не позднее одного рабочего дня со дня вынесения решения о выдаче сертификата лицу, имеющему право на материнский капитал, направляется уведомление о принятом решении и сертификат в форме электронного документа посредством Единого портала государственных услуг, личного кабинета застрахованного лица, если указанное лицо зарегистрировано в ФГИС "ЕСИА".
При отсутствии у лица, родившего (усыновившего) ребенка, СНИЛС в системе обязательного пенсионного страхования РФ, невозможности его определения либо не поступления из ФГИС "ЕГР ЗАГС" сведений об очередности рождения детей дальнейшая обработка информации о рождении (усыновлении) ребенка прекращается и выносится решение о снятии с рассмотрения данных сведений.
Сертификат оформляется в форме электронного документа. Если регистрации в ФГИС "ЕСИА" нет, лицо, имеющее право на материнский капитал, может обратиться за получением сертификата на бумажном носителе, подтверждающего содержание сертификата в форме электронного документа в территориальный орган ПФР.
Заявление о выдаче сертификата можно подать как самостоятельно, так и через доверенное лицо, направить по почте или через «Личный кабинет гражданина» на сайте Пенсионного фонда или Портале государственных услуг, а также подать в территориальный орган Пенсионного фонда России по месту жительства (пребывания) или фактического проживания или через многофункциональный центр предоставления государственных услуг. Воспользоваться средствами материнского капитала можно только после получения сертификата.
Средствами М(С)К в настоящее время можно распоряжаться в полном объеме либо частями.
Как известно, в соответствие с законодательством, средства материнского капитала можно направлять на улучшение жилищных условий, образовательные услуги и содержание ребенка в образовательном учреждении, на получение ежемесячной выплаты, на социальную адаптацию и интеграцию в общество ребенка-инвалида, на будущую пенсию мамы.
Заявление о распоряжении средствами материнского капитала можно подать в любое время по истечении трех лет со дня рождения (усыновления) второго (третьего или последующего) ребенка.
Но есть и те направления, которые можно реализовать, не дожидаясь трехлетнего возраста ребенка, давшего право на материнский капитал.
Это, прежде всего:
- использование средств материнского капитала на оплату первоначального взноса по жилищному кредиту или займу, а также на оплату основного долга и процентов по кредиту (займу) на приобретение или строительство жилья;
- оплата содержания ребенка, присмотра и ухода за ребенком в организации, реализующей образовательные программы дошкольного образования;
- приобретение товаров и услуг для социальной адаптации и интеграции в общество ребёнка-инвалида;
- ежемесячная выплата для семей с низким доходом.
Порядок направления средств (части средств) М(С)К и перечни требуемых документов регламентированы следующими нормативными документами:
- Правилами направления средств (части средств) М(С)К на улучшение жилищных условий, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 12.12.2007 № 862;
- Правилами направления средств (части средств) М(С)К на получение образования ребенком (детьми) и осуществление иных, связанных с получением образования ребенком (детьми) расходов, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2007 № 926.
С 1 января 2021 года сокращаются отдельные сроки, связанные с рассмотрением заявлений о выдаче либо распоряжении средствами материнского капитала.
Сокращены следующие сроки:
- до 5 дней сокращен срок вынесения территориальным органом ПФР решения о выдаче либо об отказе в выдаче сертификата на М(С)К (при этом течение срока начинается не только с даты приема заявления, но и с даты поступления в территориальный орган ПФР сведений, содержащихся в ЕГР ЗАГС);
- до 15 дней сокращен срок вынесения территориальным органом ПФР решения о выдаче либо об отказе в выдаче сертификата на М(С)К в случае непоступления в установленный срок запрашиваемых территориальным органом ПФР сведений;
- до 10 рабочих дней сокращен срок рассмотрения заявления о распоряжении средствами М(С)К.
Кроме того предусматривается, что срок вынесения решения об удовлетворении или отказе в удовлетворении заявления о распоряжении средствами М(С)К приостанавливается в случае непоступления в установленные сроки запрашиваемых территориальным органом ПФР документов (копий документов, сведений). В этом случае решение об удовлетворении или отказе в удовлетворении заявления о распоряжении выносится территориальным органом ПФР в срок, не превышающий 20 рабочих дней с даты приема заявления о распоряжении.
Предоставление ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) второго ребенка из средств материнского капитала
С января 2018 года заработала программа по поддержке демографической ситуации – нуждающимся семьям, в которых, начиная с 2018 года родился или усыновлен второй ребенок.
Выплаты могли получать семьи, нуждавшиеся в дополнительной поддержке, в которых доход в 2017 году был ниже 1,5 прожиточного минимума трудоспособного гражданина в регионе проживания. Выплата осуществлялась из средств материнского (семейного) капитала.
В 2021 году программа по поддержке демографической ситуации продолжает работать, ежемесячная выплата за второго ребенка предоставляется семьям, в которой ребенок родился или был усыновлен с 1 января 2018 года и среднедушевой доход не превышает двукратного размера прожиточного минимума трудоспособного населения, установленного в регионе за второй квартал года, предшествующего году обращения за назначением указанной выплаты.
Так, в 2019 году доход на одного члена семьи не должен был превышать 13 986 рублей, размер выплаты составлял 9154 рубля, в 2020 году сумма дохода не должна превышать 20444 рубля, размер увеличился до 9843 рублей, а в 2021 году — сумма дохода должна быть не выше 21498,00 руб., размер выплаты в 2021 году — 10621,00 руб.
Кроме того, с 1 января 2020 года увеличился срок, в течении которого можно получать ежемесячную денежную выплату. Выплата назначается до момента, когда ребенку исполнится один год, затем подается новое заявление о назначении выплаты до достижения ребенком двух лет, а потом - трех лет.
Размер ежемесячной выплаты в каждом субъекте РФ индивидуален и равен прожиточному минимуму ребенка в регионе проживания семьи.
Ежемесячная выплата выплачивается семье:
-со дня рождения ребенка, если обращение последовало не позднее шести месяцев с даты рождения ребенка (сумма ежемесячных выплат за прошедшие месяцы с рождения ребенка до обращения за назначением выплаты будет перечислена гражданину в полном размере);
-со дня обращения, если гражданин обратился за назначением выплаты позднее 6 месяцев после даты рождения ребенка.
Ежемесячная выплата назначается на 12 месяцев. При расчете учитываются доходы семьи (родители несовершеннолетних детей, супруги родителей несовершеннолетних детей, несовершеннолетние дети), полученные в денежной форме:
- заработная плата, премии;
- пенсии, пособия, оплата больничных листов, стипендии, алименты;
- выплаты пенсионных накоплений правопреемникам;
- компенсации, выплачиваемые государственным органом или общественным объединением в период исполнение государственных и общественных обязанностей;
- денежные компенсации и довольствие сотрудникам государственной службы.
Не учитываются: суммы единовременной материальной помощи из федерального бюджета в связи с чрезвычайными происшествиями, доходы от депозитов в банках, от сдачи в аренду жилья и иного имущества.
Льготная ипотека семьям с двумя и тремя детьми
Вопросы государственной поддержки семей, имеющих детей на сегодня очень актуальны.
Российские семьи, в которых в 2018 - 2022 гг. появится второй или третий ребенок, смогут воспользоваться льготными условиями кредитования, чтобы улучшить свои жилищные условия. Льготную ипотеку также можно погасить средствами материнского капитала, ожидая трехлетия ребенка, давшего право на сертификат.
Несмотря на то, что льготные условия кредитования напрямую не связаны с программой материнского капитала, это, тем не менее, важный шаг государства по поддержке семей с детьми. Кредитные средства выделяются семьям с двумя и тремя детьми по льготной ставке 6% годовых. Использовать их можно на приобретение квартиры или дома, в том числе с земельным участком, а также строящегося жилья по договору участия в долевом строительстве. Ранее выданные кредиты и займы на покупку жилья также могут погашаться средствами льготной ипотеки.
Кроме того, хотелось обратить внимание на недопущение серых схем обналичивания средств материнского капитала.
Сертификат на материнский капитал нельзя продать. Государство контролирует целевое использование средств материнского капитала. Любые схемы обналичивания капитала являются незаконными и оперативно пресекаются правоохранительными органами. Если владелец сертификата соглашается принять участие в предлагаемых схемах нецелевого использования средств материнского капитала, он идет на совершение противоправного акта и может быть признан соучастником преступления.
Как потратить маткап на адаптацию и интеграцию детей-инвалидов
Средствами материнского капитала можно компенсировать расходы на приобретенные товары и услуги для социальной адаптации и интеграции в общество детей-инвалидов. Порядок действий семьи, решившей распорядиться материнским капиталом на эти цели, выглядит следующим образом.
Прежде всего семье необходимо обратиться в учреждение медико-социальной экспертизы для внесения в индивидуальную программу реабилитации или абилитации ребенка-инвалида показаний для обеспечения конкретным товаром или услугой из соответствующего перечня за счет средств материнского капитала.
Далее семья может приобретать товары и услуги, сохраняя платежные документы: товарные или кассовые чеки, договоры купли-продажи либо иные документы, подтверждающие оплату. При оплате услуг подтверждающим документом может быть договор об их оказании.
В случае приобретения товара семье необходимо обратиться в орган социальной защиты для подтверждения наличия приобретенного товара. Не позднее 5 дней после обращения представитель органа соцзащиты приходит к семье домой и составляет акт проверки наличия товара, один экземпляр которого остается семье для представления в Пенсионный фонд.
Далее владелец сертификата на материнский капитал может обращаться в территориальный орган Пенсионного фонда за компенсацией соответствующих расходов. Вместе с заявлением на компенсацию средств также подаются следующие документы:
- индивидуальная программа реабилитации или абилитации ребенка-инвалида;
- документы, подтверждающие расходы на приобретенные товары и услуги;
- акт проверки наличия и соответствия приобретенного товара для ребенка-инвалида;
- реквизиты счета владельца сертификата в кредитной организации.
В случае положительного решения необходимая сумма из средств материнского капитала поступит на счет владельца сертификата в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения об удовлетворении заявления о распоряжении средствами.
Важно отметить, что использовать материнский капитал на приобретение товаров и услуг для социальной адаптации и интеграции в общество детей-инвалидов семьи могут сразу после оформления сертификата, не дожидаясь трехлетия ребенка, давшего право на материнский капитал. Индивидуальная программа реабилитации при этом должна быть действительна на день приобретения товаров и услуг.
Также следует помнить, что средствами материнского капитала не могут быть компенсированы расходы на медицинские услуги, реабилитационные мероприятия, технические средства реабилитации и услуги, предусмотренные федеральным законом «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации».
Возврат средств материнского (семейного) капитала,
направленных на улучшение жилищных условий
при расторжения договора счета эскроу
С 18 ноября 2020 года вступило в силу постановление Правительства Российской Федерации № 1874 «Об утверждении Правил взаимодействия пенсионного фонда Российской Федерации и его территориальных органов с публично-правовой компанией «Фонд защиты прав граждан - участников долевого строительства» (далее - Правила).
Настоящие Правила устанавливают порядок взаимодействия Пенсионного фонда Российской Федерации и его территориальных органов (далее - Пенсионный фонд Российской Федерации) с публично-правовой компанией "Фонд защиты прав граждан - участников долевого строительства" (далее - Фонд) осуществляющей возврат участнику долевого строительства денежных средств после прекращения договора счета эскроу.
В случае прекращения договора счета эскроу Пенсионный фонд Российской Федерации на основании запроса Фонда сообщает размер средств (часть средств) материнского (семейного) капитала, использованного лицом, получившим сертификат и реквизиты счета, на который должны быть перечислены денежные средства.
Фонд перечисляет соответствующую его часть в размере средств (части средств) материнского (семейного) капитала, использованного лицом, получившим сертификат, в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 10 Федерального закона «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей», на указанные реквизиты счета, но не более суммы, находящейся на счете эскроу.
Взаимодействие Фонда или уполномоченного банка с Пенсионным фондом Российской Федерации, в том числе направление запроса о предоставлении сведений, осуществляется путем обмена информацией по защищенным каналам связи, в форме электронных документов и (или) электронных образов документов, подписанных усиленной квалифицированной электронной подписью в соответствии с законодательством Российской Федерации, либо с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия.
Право гражданина на дополнительные меры государственной поддержки, восстанавливается с момента поступления денежных средств на указанный счет.
О формах отчетности в ПФР и ответственности работодателей за их непредставление
Постановлением Правления Пенсионного фонда РФ от 06.12.2018 № 507п утверждены формы отчетности для предоставления сведений индивидуального (персонифицированного), которые организации и индивидуальные предприниматели, имеющие наемных работников, обязаны предоставлять в территориальные органы ПФР по месту регистрации страхователя:
- Сведения о страховом стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ);
-Данные о корректировке сведений, учтенных на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица (СЗВ-КОРР), представляется страхователем в случае необходимости уточнения (исправления) или отмены данных, учтенных на индивидуальных лицевых счетах застрахованных лиц;
- Сведения по страхователю, передаваемые в ПФР для ведения индивидуального (персонифицированного) учета (ОДВ-1), представляется с формами СЗВ-КОРР И СЗВ-ИСХ;
- Сведения о заработке (вознаграждении), доходе, сумме выплат и иных вознаграждений, начисленных и уплаченных страховых взносах, о периодах трудовой и иной деятельности, засчитываемых в страховой стаж застрахованного лица (СЗВ-ИСХ), предоставляется за периоды до 01.01.2017 страхователями, которые ранее не сдавали отчетность.
Форма СЗВ-СТАЖ также предоставляется при реорганизации или ликвидации организации, прекращении деятельности в качестве индивидуального предпринимателя (за наемных работников), и при назначении пенсии работнику.
Работодатели, осуществляющие перечисления сумм дополнительных страховых взносов на накопительную пенсию, представляют соответствующие реестры по форме ДСВ-3 не позднее 20 дней со дня окончания квартала, в течение которого перечислялись дополнительные страховые взносы на накопительную пенсию.
В соответствии со ст. 17 Закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее – Закон № 27-ФЗ) за непредставление отчетности в установленный срок, а также предоставление неполных или недостоверных сведений к страхователям применяются штрафные санкции в размере 500 руб. в отношении каждого застрахованного лица, а также за несоблюдение порядка предоставления сведений в форме электронного документа применяются штрафные санкции в размере 1000 руб.
Кроме того, за правонарушения, установленные ст. 17 Закона № 27-ФЗ должностные лица страхователей привлекаются к административной ответственности в соответствии со ст. 15.33.2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях в виде штрафа от 300 до 500 рублей.
Обращаем внимание, что предоставление отчетности по телекоммуникационным каналам связи без дублирования на бумажных носителях предоставляет возможность контролировать правильность заполнения, полноту, порядок и своевременность предоставления сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Этот способ отправки отчетности позволит сэкономить время, избегая очередей, и снизить количество применяемых штрафных санкций.
Постановлением Правления Пенсионного фонда РФ от 25.12.2019 № 730п утверждена форма Сведений о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД), которую организации и индивидуальные предприниматели, имеющие наемных работников, обязаны предоставлять в территориальные органы ПФР, начиная с 2020 года.
Сведения по форме СЗВ-ТД в ПФР предоставляются не позднее 15 числа месяца, следующего за месяцем, в котором проведены кадровые мероприятия или подано заявление о продолжении ведения трудовой книжки либо о представлении сведений о трудовой деятельности.
Данные о приеме и увольнении следует передавать не позднее рабочего дня, следующего после издания соответствующего приказа.
В целях подготовки и представления сведений о трудовой деятельности в электронном виде страхователю (работодателю) представлена возможность, посредством использования «Кабинета страхователя»[1] на сайте ПФР, заполнения формы СЗВ-ТД. Для этого страхователю (работодателю) необходимо пройти регистрацию в «Кабинете страхователя».
Кроме того, работодателям необходимо проинформировать своих работников о праве выбора формы трудовой книжки до 31 октября 2020 г. включительно. Работодателям следует уведомить каждого работника в письменной форме об изменениях в трудовом законодательстве по формированию сведений о трудовой деятельности в электронном виде, а также о праве работника сделать выбор, подав письменно одно из заявлений о сохранении бумажной трудовой книжки или о ведении трудовой книжки в электронном виде.
[1] Вход в «Кабинет страхователя» осуществляется через учетную запись в Единой системе идентификации и аутентификации (ЕСИА). Пенсионный фонд Российской Федерации рекомендует заблаговременно произвести регистрацию на Едином портале государственных услуг (ЕПГУ).
О КБК для уплаты страховых взносов с 01.01.2021
Пенсионный фонд РФ продолжает администрирование следующих платежей в системе обязательного пенсионного страхования:
- по дополнительным страховым взносам, уплачиваемым на накопительную пенсию (ДСВ),
- по страховым взносам, уплачиваемым лицами, вступившими в добровольные правоотношения по обязательному пенсионному страхованию (в соответствии со статьей 29 Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации»),
- по финансовым санкциям, примененным по статье 17 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», и в соответствии с нормами статьи 15.33.2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Коды бюджетной классификации для перечисления вышеуказанных платежей:
|
КБК
|
Наименование платежа
|
|
392 1 02 02041 06 1100 160
|
Дополнительные страховые взносы на накопительную пенсию, зачисляемые в Пенсионный фонд Российской Федерации
|
|
392 1 02 02041 06 1200 160
|
Взносы работодателя в пользу застрахованных лиц, уплачивающих дополнительные страховые взносы на накопительную пенсию, зачисляемые в Пенсионный фонд Российской Федерации
|
|
392 1 02 02042 06 1000 160
|
Страховые взносы, уплачиваемые лицами, добровольно вступившими в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию, зачисляемые в Пенсионный фонд Российской Федерации на выплату страховой пенсии
|
|
392 1 16 10124 01 0200 140
|
Доходы от денежных взысканий (штрафов), поступающие в счет погашения задолженности, образовавшейся до 1 января 2020 года, подлежащие зачислению в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации по нормативам, действовавшим в 2019 году (иные, за исключением пенсионных накоплений).
|
|
392 1 16 07090 06 0000 140
|
«Иные штрафы, неустойки, пени, уплаченные в соответствии с законом или договором в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательств перед Пенсионным фондом Российской Федерации»
*Предназначен для уплаты финансовых санкций по Федеральному закону № 27-ФЗ
|
|
392 1 16 01230 06 0000 140
|
Административные штрафы, установленные Главой 15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, за административные правонарушения в области финансов, налогов и сборов, страхования, рынка ценных бумаг (за исключением штрафов, указанных в пункте 6 статьи 46 Бюджетного кодекса Российской Федерации), налагаемые судьями федеральных судов, должностными лицами федеральных государственных органов, учреждений, Центрального банка Российской Федерации (иные штрафы)
|
В соответствии с положениями Федерального закона от 27.12.2019 № 479-ФЗ «О внесении изменений в Бюджетный кодекс Российской Федерации в части казначейского обслуживания и системы казначейских платежей» с 1 января 2021 года осуществлен переход на систему казначейского обслуживания поступлений в бюджеты бюджетной системы Российской Федерации в системе казначейских платежей.
В связи с этим, с 1 января 2021 года изменяются реквизиты получателя денежных средств в платежных документах для перечисления страховых взносов, уплачиваемых лицами, добровольно вступившими в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию, зачисляемые в Пенсионный фонд Российской Федерации на выплату страховой пенсии, дополнительных страховых взносов на накопительную пенсию и взносов работодателей в пользу застрахованных лиц, уплачивающих дополнительные страховые взносы на накопительную пенсию, зачисляемые в Пенсионный фонд Российской Федерации, и денежных взысканий (штрафов), администрируемых ПФР.
На основании изложенного, перечисление сумм по указанным КБК необходимо производить по следующим реквизитам: «Банк получателя» – Отделение Ставрополь; «БИК» – 010702101; «№ счета получателя» – 40102810345370000013; «ИНН получателя» – 2600000038; «КПП получателя» – 263601001; «Получатель» - Управление Федерального казначейства по Ставропольскому краю г.Ставрополь (Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Ставропольскому краю) – УФК по СК (ОПФР по СК); «ОКТМО» – 07701000.«Об изменении с 01.01.2021 реквизитов получателя денежных средств в платежных документах для перечисления платежей, администрируемых ПФР»:
Ежемесячная отчетность, предоставляемая в органы ПФР
В соответствии с пунктом 2.2 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее — Закон № 27-ФЗ) установлена обязанность для страхователей по представлению о каждом, работающем у него застрахованном лице, ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным периодом — месяцем, сведений индивидуального (персонифицированного) учета по форме «Сведения о застрахованных лицах» (далее — СЗВ-М).
Сведения по формам СЗВ-М предоставляются страхователями на всех застрахованных лиц, находящихся со страхователем в трудовых отношениях, или заключивших с ним гражданско-правовые договоры, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, по договорам авторского заказа, в пользу авторов произведений по договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, в том числе вознаграждения, начисляемые организациями по управлению правами на коллективной основе в пользу авторов произведений по договорам заключенным с пользователями, или с которыми заключены трудовые договоры и (или) гражданско-правовые договоры. Исходя из письма Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 16.03.2018 № 14-4/10/В-1846 по вопросу предоставления сведений о застрахованных лицах по форме СЗВ-М работодатель, зарегистрированный в качестве страхователя по обязательному пенсионному страхованию, обязан предоставлять отчетность по индивидуальному (персонифицированному) учету по форме СЗВ-М с марта 2018 года в отношении застрахованных лиц, состоящих с данной организацией в трудовых отношениях, в том числе единственного руководителя – учредителя.
Если срок предоставления отчетности приходится на нерабочий день, то окончанием срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.
В соответствии с пунктом 2 статьи 8 Закона № 27-ФЗ, формы и форматы сведений для индивидуального (персонифицированного) учета, порядок заполнения страхователями форм указанных сведений определяются ПФР.
Страхователь представляет сведения на 25 и более работающих у него застрахованных лиц в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, предоставление в другом формате законодательством не предусмотрено. За предоставление сведений в ином формате предусмотрено применение штрафных санкций согласно Закону № 27-ФЗ в размере 1000 рублей.
Статьей 17 Закона № 27-ФЗ установлена ответственность страхователей за непредставление в установленный срок либо представление неполных и (или) недостоверных сведений, предусмотренных пунктами 2 - 2.2 статьи 11 Закона № 27-ФЗ. К такому страхователю применяются финансовые санкции в размере 500 рублей в отношении каждого застрахованного лица.
С 01.01.2017 статьей 15.33.2 КоАП установлено привлечение к административной ответственности в отношении должностных лиц, допустившие нарушения в отношении отчетности, срок предоставления которой наступил после 01.01.2017.
Правонарушением в соответствии со статьей 15.33.2 Кодекса признается непредставление в установленный законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования срок либо отказ от представления в органы Пенсионного фонда Российской Федерации (далее – ПФР) оформленных в установленном порядке сведений (документов), необходимых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, а равно представление таких сведений в неполном объеме или искаженном виде.
О применении бесконтактного метода передачи в электронном виде отчетности в органы ПФР
Ежемесячная отчетность о каждом работающем застрахованном лице по форме «Сведения о застрахованных лицах» (форма – СЗВ-М) была введена для того, чтобы обеспечить автоматическую (без личного обращения в органы ПФР) индексацию пенсии, пенсионерам, прекратившим трудовую деятельность. Поэтому очень важно, чтобы работодатели относились к представлению данной отчетности ответственно, понимая всю её социальную значимость и важность, и не нарушали пенсионные права застрахованных лиц.
Контролировать страхователям правильность заполнения, полноту, порядок и своевременность предоставления сведений индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе по форме СЗВ-М, предоставляет возможность бесконтактный метод передачи в электронном виде отчетности, заверенной усиленной квалифицированной электронной подписью (далее – УКЭП), по телекоммуникационным каналам связи без дублирования на бумажных носителях.
Кроме того этот способ отправки отчетности позволит сэкономить время, избегая многочасовых очередей, и предотвратить наложение штрафных санкций.
При выборе того или иного удостоверяющего центра (уполномоченного представителя), осуществляемого самим страхователем, он может воспользоваться периодически предоставляемыми акциями по бесплатной передаче отчетности во все контролирующие органы и оценить удобство и оперативность данной услуги.
О получении государственных услуг в электронном виде
Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления», Управление напоминает застрахованным лицам о возможности получения государственных услуг в электронном виде, в том числе — через МКУ «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг» (далее - МФЦ), на сайте ПФР в «Личном кабинете», на Едином портале предоставления государственных и муниципальных услуг (далее - Портал госуслуг).
Особое внимание следует обратить на государственную услугу «Информирование зарегистрированных лиц о состоянии их индивидуальных лицевых счетов в системе обязательного пенсионного страхования», которая оказывается, в том числе, в электронном виде через Интернет - на сайте ПФР в «Личном кабинете застрахованного лица», на Портале госсуслуг в подразделе «Электронные услуги и сервисы ПФР», а также при обращении в офисы МФЦ.
Направление запроса через личный кабинет на сайте ПФР или Портал госуслуг - наиболее быстрый способ получения информации о состоянии индивидуального лицевого счета (далее - ИЛС). Информация предоставляется в день обращения в режиме реального времени.
Одновременно сообщаем, что для получения доступа к личному кабинету застрахованного лица на сайте ПФР необходимо зарегистрироваться на сайте www.gosuslugi.ru или в единой системе идентификации и аутентификации (ЕСИА).
Для получения доступа к информации, требуется подтверждение учетной записи пользователя на Портале госуслуг. В связи с чем заявителю необходимо обратится в территориальный орган Управления Пенсионного фонда Российской Федерации с заявлением, предъявить документ, удостоверяющий личность, и страховой номер индивидуального лицевого счета (далее - СНИЛС).
Обратиться за подтверждением учетной записи в случае невозможности личного посещения, может законный представитель (опекун), осуществляющий свои полномочия на основании нотариально удостоверенной доверенности или доверенности, приравненной к нотариально удостоверенной в соответствии с гражданским законодательством Российской Федерации.
При обращении за сведениями о состоянии ИЛС в офис МФЦ необходимо представить соответствующее заявление и документ, удостоверяющий личность (например, паспорт). По своему желанию вы можете также предъявить СНИЛС. Сведения о состоянии ИЛС будут подготовлены в течение 10 дней со дня обращения.
Дополнительно сообщаем, что с 29 сентября 2019 года органы ПФР вместо страховых свидетельств обязательного пенсионного страхования (зеленой карточки) начали выдавать новый документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета - «Уведомление о регистрации в системе индивидуального (персонифицированного) учета (АДИ-РЕГ)».
При этом, наряду с формой АДИ-РЕГ продолжают действовать страховые свидетельства обязательного пенсионного страхования, выданные до дня вступления в силу Уведомления, однако обмену и восстановлению они не подлежат. При необходимости изменения данных индивидуального лицевого счета (фамилии, даты рождения и др.) застрахованные лица будут получать форму АДИ-РЕГ.
Обращаем внимание, что в Личном кабинете гражданина на сайте ПФР доступен сервис по получению документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в режиме «реального времени».
Обращаем внимание, что в связи с переходом на электронные трудовые книжки в 2020 году появилась новая форма сведений, которая содержат сведения о трудовой деятельности работника.
Приказом Минтруда России от 20.01.2020 № 23н утверждена форма «Сведения о трудовой деятельности, предоставляемые из информационных ресурсов Пенсионного фонда Российской Федерации» (форма СТД-ПФР), являющаяся результатом предоставления государственной услуги в соответствии с постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 21.01.2020 №46па «Об утверждении административного регламента предоставления Пенсионным фондом Российской Федерации государственной услуги по предоставлению сведений о трудовой деятельности зарегистрированного лица, содержащихся в его индивидуальном лицевом счете».
Форма СТД-ПФР может быть сформирована как на бумажном носителе, так и в виде электронного документа. Обратиться за предоставлением государственной услуги по предоставлению сведений о трудовой деятельности можно следующими способами:
- на сайте государственных услуг;
- в личном кабинете на сайте ПФР;
- в офисы МФЦ («Мои документы»).
О предоставлении «Сведений о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица» по форме СЗИ-ИЛС, в отношение застрахованных лиц, являющихся получателями пенсии
В рамках реализации положений статьи 16 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее - Закон № 27-ФЗ) Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 09.01.2019 № 2н утверждена форма сведений о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица СЗИ-ИЛС.
В форме СЗИ-ИЛС, используемой в настоящее время для представления зарегистрированным лицам сведений о состоянии ИЛС, не предусмотрено отражение данных, уже учтенных при назначении (перерасчете) пенсии: размер индивидуального пенсионного коэффициента (далее - ИПК) и его составляющие, сведения (пенсионные права). При этом, в форме СЗИ-ИЛС отражаются только те данные, которые учтены в ИЛС пенсионеров после последнего пенсионного действия (назначения, перерасчета).
Ранее использовавшаяся для информирования граждан форма сведений о состоянии индивидуального лицевого счета признана утратившей силу. Предоставление застрахованным лицам сведений о состоянии ИЛС по другой форме законодательством не предусмотрено.
Пенсионные накопления подлежат выплате правопреемникам умерших застрахованных лиц
В соответствии с Федеральными законами № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и № 111-ФЗ «Об инвестировании средств на финансирование накопительной пенсии в Российской Федерации» средства, учтенные в специальной части индивидуального лицевого счета, в случае смерти застрахованного лица до назначения ему накопительной пенсии подлежат выплате правопреемникам умерших застрахованных лиц.
Застрахованное лицо вправе в любое время подать заявление в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации и определить конкретных лиц (независимо от степени родства), которым может быть произведена выплата средств пенсионных накоплений, а также установить, в каких долях следует распределить между ними указанные выше средства.
При отсутствии заявления о распределении средств, учтенных в специальной части индивидуального лицевого счета, они подлежат выплате правопреемникам умершего застрахованного лица, к которым относятся: дети (в том числе усыновленные), супруг, родители (усыновители), братья (сестры), дедушки (бабушки), внуки.
Заявление о выплате средств умершего застрахованного лица правопреемникам необходимо подать в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации (по месту жительства, временного пребывания, фактического проживания правопреемника либо умершего застрахованного лица) в течение шести месяцев со дня смерти застрахованного лица.
К заявлению должны быть приложены следующие документы:
- паспорт (иной документ, удостоверяющий личность) правопреемника;
- документы, удостоверяющие личность и полномочия законного представителя правопреемника;
- документы, подтверждающие родственные отношения с умершим застрахованным лицом (свидетельство о рождении, свидетельство о заключении брака, свидетельство об усыновлении, иные документы, подтверждающие степень родства с умершим застрахованным лицом);
- свидетельство о смерти;
- страховые свидетельства обязательного пенсионного страхования умершего и правопреемника (при наличии);
- сберегательную книжку с реквизитами банка правопреемника (при наличии).
В случае если срок обращения за выплатой средств пенсионных накоплений пропущен, его можно восстановить в судебном порядке.
► Новости, объявления
Об отчетности, предоставляемой в органы ПФР в 2021 году.
1. Не позднее 15.01.2021 необходимо предоставить в органы ПФР в составе отчетности по форме СЗВ-ТД сведения о заявлениях, поданных работниками в декабре 2020 года. При этом, в случае первичного предоставления СЗВ-ТД на работника в форму отчета также должны быть включены сведения о его трудовой деятельности по состоянию на 01.01.2020 у данного страхователя.
Напоминаем, что согласно нормам Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» с 01.01.2021 работодатели обязаны представлять в ПФР в срок не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным месяцем сведения о трудовой деятельности застрахованных лиц в случаях, переводов на другую постоянную работу, подачи зарегистрированными лицами заявлений в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации.
В случаях приема на работу и увольнения зарегистрированного лица - не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), иных решений или документов, подтверждающих оформление трудовых отношений.
2. В 2021 году за работодателями сохраняется обязанность по предоставлению ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за истекшим, сведений по форме СЗВ-М о каждом работающем застрахованном лице (включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг, договоры авторского заказа, договоры об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательские лицензионные договоры, лицензионные договоры о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, в том числе договоры о передаче полномочий по управлению правами, заключенные с организацией по управлению правами на коллективной основе).
3. В срок не позднее 1 марта 2021 года необходимо предоставить в соответствующий орган ПФР сведения за 2019 год о каждом работающем застрахованном лице по форме СЗВ-СТАЖ. Форма указанных сведений, порядок предоставления, форматы и параметры проверки утверждены Постановлением Правления ПФР от 06.12.2018 № 507п. В сведениях по форме СЗВ-СТАЖ отражается информация о периоде работы застрахованного лица в течение календарного года, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда.
Форма СЗВ-СТАЖ также предоставляется при реорганизации или ликвидации организации, прекращении деятельности в качестве индивидуального предпринимателя, прекращении статуса адвоката, полномочий нотариуса (за наемных работников), и при назначении пенсии работнику.
4. Работодатели, осуществляющие перечисления сумм дополнительных страховых взносов на накопительную пенсию, предоставляют реестры застрахованных лиц, за которых перечислены дополнительные страховые взносы на накопительную пенсию и уплачены взносы работодателя застрахованных лиц по форме ДСВ-3 (не позднее 20 дней со дня окончания квартала, в течение которого перечислялись дополнительные страховые взносы на накопительную пенсию).
Для подготовки указанных форм отчетности и ее проверки может быть использовано программное обеспечение, которое размещено на официальном сайте ПФР www.pfrf.ru в разделе Страхователям \ Предоставление сведений индивидуального (персонифицированного) учета \ Бесплатные программы, формы и протоколы.
Реализована возможность предварительной проверки подготовленных файлов с отчетностью, для чего необходимо обратиться в управление ПФР по месту регистрации. В целях исключения ошибок в представляемой отчетности, рекомендуем всем страхователям-работодателям воспользоваться данным сервисом.
Действующим законодательством предусмотрено применение штрафных санкций к страхователям за предоставление сведений индивидуального (персонифицированного) учета с нарушением установленных сроков, а также в случае представления неполных и (или) недостоверных сведений:
- штраф в размере 500 рублей в отношении каждого застрахованного лица (статья 17 Федерального закона от 01.04.1996 № 27‑ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»);
- административный штраф, налагаемый на должностное лицо страхователя, в размере от 300 до 500 рублей (статья 15.33.2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях).
По вопросам подготовки и предоставления отчетности необходимо обращаться в управление ПФР по месту регистрации.
Принимая во внимание периодичность отчетности, а также ее социальную значимость, Отделение рекомендует всем работодателям края, независимо от численности работающих у них застрахованных лиц, переходить на бесконтактный метод предоставления отчетности в органы ПФР, который позволит не только экономить бумагу, почтовые расходы и рабочее время, затрачиваемое работодателем на предоставление отчетности, но и оперативно устранять возможные ошибки в отчетности и избежать применения финансовых санкций.
Все услуги Пенсионного фонда оказываются бесплатно
На сегодняшний день ПФР оказывает более 30 государственных услуг, все они предоставляются гражданам абсолютно бесплатно.
Если у гражданина требуют оплату за услуги, оказываемые Пенсионным фондом, то скорее всего, человек имеет дело с мошенником, либо фейковым сайтом госуслуг.
Если у вас возникают вопросы по поводу установления пенсии, исчисления ее размера, учета пенсионных прав и т.д., то важно напрямую обратиться непосредственно в ПФР.
Обращение можно направить дистанционно через официальный сайт PFRF.RU, почтой, позвонить в контакт-центр Отделения 8-800-600-02-36, задать вопрос в официальных аккаунтах социальных сетей, обратиться лично по предварительной записи.
Напомним, что пенсии устанавливаются специалистами ПФР в рамках действующего пенсионного законодательства. При наличии каких-то дополнительных оснований для перерасчета пенсии и подтверждающих документов на руках (например, справки о периодах работы, которые раньше не были подтверждены документально и не вошли в стаж) следует записаться на прием к квалифицированным специалистам клиентской службы Пенсионного фонда.
