О проведении смотра-конкурса на лучшую организацию коллективно-договорной работы среди организаций, расположенных на территории города Ставрополя, в 2013 году

30 апреля 2013

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА СТАВРОПОЛЯ

СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

30.04.2013 г. Ставрополь № 1303

О проведении смотра-конкурса на лучшую организацию коллективно-договорной работы среди организаций, расположенных на территории города Ставрополя, в 2013 году

В целях развития коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений в организациях, расположенных на территории города Ставрополя, в рамках реализации пунктов 6.1, 6.5, 6.15 Соглашения между администрацией города Ставрополя, представительством Федерации профсоюзов Ставропольского края - координационным советом организаций профсоюзов города Ставрополя и некоммерческим партнерством «Объединение работодателей города Ставрополя» на 2013-2015 годы

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Провести смотр-конкурс на лучшую организацию коллективно-договорной работы среди организаций, расположенных на территории города Ставрополя, в 2013 году.

2. Утвердить:

2.1. Положение о проведении смотра-конкурса на лучшую организацию коллективно-договорной работы среди организаций, расположенных на территории города Ставрополя, в 2013 году согласно приложению 1.

2.2. Состав комиссии по подведению итогов смотра-конкурса на лучшую организацию коллективно-договорной работы среди организаций, расположенных на территории города Ставрополя, в 2013 году согласно приложению 2.

2.3. Критерии оценки коллективно-договорной работы среди организаций, расположенных на территории города Ставрополя, в 2013 году согласно приложению 3.

3. Управлению труда и социальной поддержки населения по осуществлению отдельных государственных полномочий в городе Ставрополе организовать работу по проведению смотра-конкурса на лучшую организацию коллективно-договорной работы среди организаций, расположенных на территории города Ставрополя, в 2013 году в соответствии с Положением, утвержденным настоящим постановлением.

4. Отраслевым (функциональным) органам администрации города Ставрополя по согласованию с отраслевыми профсоюзами города Ставрополя организовать работу по участию организаций, расположенных на территории города Ставрополя, в смотре-конкурсе на лучшую организацию коллективно-договорной работы среди организаций, расположенных на территории города Ставрополя, в 2013 году.

5. Рекомендовать руководителям организаций, расположенных на территории города Ставрополя, в срок до 01 октября 2013 года подать заявки на участие в смотре-конкурсе на лучшую организацию коллективно-договорной работы среди организаций, расположенных на территории города Ставрополя, в 2013 году в управление труда и социальной поддержки населения по осуществлению отдельных государственных полномочий в городе Ставрополе по форме согласно приложению 4.

6. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.

7. Опубликовать настоящее постановление в газете «Вечерний Ставрополь».

8. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на первого заместителя главы администрации города Ставрополя Ульянченко И.И.

Глава администрации

города Ставрополя А.Х. Джатдоев

Приложение 1

к постановлению администрации города Ставрополя

от 30.04.2013 № 1303

ПОЛОЖЕНИЕ

о проведении смотра-конкурса на лучшую организацию коллективно-договорной работы среди организаций, расположенных

на территории города Ставрополя, в 2013 году

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение о проведении смотра-конкурса на лучшую организацию коллективно-договорной работы среди организаций, расположенных на территории города Ставрополя, в 2013 году (далее - Положение), разработано в соответствии с пунктами 6.1, 6.5, 6.15 Соглашения между администрацией города Ставрополя, представительством Федерации профсоюзов Ставропольского края - координационным советом организаций профсоюзов города Ставрополя и некоммерческим партнерством «Объединение работодателей города Ставрополя» на 2013-2015 годы.

1.2. Целью проведения смотра-конкурса на лучшую организацию коллективно-договорной работы среди организаций, расположенных на территории города Ставрополя, в 2013 году (далее – смотр-конкурс), является развитие коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений и повышение эффективности переговорного процесса в организациях, расположенных на территории города Ставрополя (далее – организации города).

1.3. Основными задачами проведения смотра-конкурса являются:

пропаганда принципов социального партнерства как основной формы регулирования социально-трудовых отношений;

стимулирование работы организаций города, направленной на повышение заработной платы, обеспечение безопасности труда и повышение социальных гарантий работников;

изучение и распространение опыта организаций города, добившихся высоких показателей в решении социальных задач.

2. Условия смотра-конкурса

2.1. Условием участия организаций города в смотре-конкурсе является обязательное выполнение принятых в коллективных договорах обязательств сторон. Оценка деятельности организаций города производится в соответствии с показателями, приведенными в Критериях оценки коллективно-договорной работы среди организаций, расположенных на территории города Ставрополя, в 2013 году (далее – Критерии оценки).

2.2. Перечень организаций города, участвующих в смотре-конкурсе, предоставляют отраслевые (функциональные) органы администрации города Ставрополя по согласованию с отраслевыми профсоюзами города Ставрополя.

2.3. Победители смотра-конкурса определяются среди организаций города, входящих в организации профсоюзов города Ставрополя.

2.4. Среди организаций города, входящих в один отраслевой профсоюз, определяется один победитель.

2.5. Организации – победители не могут участвовать в смотре-конкурсе на протяжении двух последующих лет.

3. Организация смотра-конкурса

3.1. В смотре-конкурсе могут принимать участие организации города, работники которых являются членами отраслевого профсоюза, независимо от формы собственности и ведомственной принадлежности.

3.2. Заявки для участия в смотре-конкурсе подаются в срок с 01 июня по 01 октября 2013 года в управление труда и социальной поддержки населения по осуществлению отдельных государственных полномочий в городе Ставрополе (далее - управление) по адресу: город Ставрополь, улица Ленина, дом 415-б, кабинет 403; график работы: понедельник – пятница с 09 час. 00 мин. до 18 час. 00 мин., перерыв с 13 час. 00 мин. до 14 час. 00 мин., выходной – суббота, воскресенье.

3.3. Оценка коллективно-договорной работы в организациях города, участвующих в смотре-конкурсе, осуществляется специалистами управления при посещении организаций города в соответствии с Критериями оценки в течение 15 календарных дней после получения заявки.

3.4. По итогам оценки специалистами управления заполняется протокол оценки коллективно-договорной работы среди организаций города, который подписывают руководитель организации города, председатель первичной профсоюзной организации и специалист управления.

3.5. Подписанный протокол направляется на согласование в представительство Федерации профсоюзов Ставропольского края – координационный совет организаций профсоюзов города Ставрополя и некоммерческое партнерство «Объединение работодателей города Ставрополя». Согласование осуществляется в течение 10 календарных дней после получения подписанного протокола.

3.6. Согласованные протоколы оценки коллективно-договорной работы среди организаций города предоставляются в комиссию по подведению итогов смотра-конкурса на лучшую организацию коллективно-договорной работы среди организаций, расположенных на территории города Ставрополя, в 2013 году (далее - комиссия) не позднее 01 декабря 2013 года.

3.7. Комиссия определяет победителей смотра-конкурса по результатам рассмотрения протоколов оценки коллективно-договорной работы среди организаций города. Решение комиссии оформляется протоколом.

4. Награждение победителей смотра-конкурса

4.1. Место и дата награждения победителей смотра-конкурса определяются комиссией. Награждение победителей смотра-конкурса дипломами и ценными подарками осуществляется за счет средств, предусмотренных в бюджете города Ставрополя на 2013 год, в соответствии с муниципальной целевой программой «Социальная поддержка населения города Ставрополя».

4.2. Отраслевые профсоюзы могут дополнительно поощрять победителей и участников смотра-конкурса.

Исполняющий обязанности

управляющего делами

администрации города Ставрополя

первый заместитель главы

администрации города Ставрополя И.И. Ульянченко

Приложение 2

к постановлению администрации города Ставрополя

от 30.04.2013 № 1303

СОСТАВ

комиссии по подведению итогов смотра-конкурса на лучшую организацию коллективно-договорной работы среди организаций, расположенных на территории города Ставрополя, в 2013 году

Ульянченко Иван Иванович		- первый заместитель главы администрации города Ставрополя, председатель комиссии
Урюпин Вячеслав Николаевич		- главный специалист отдела труда управления труда и социальной поддержки населения по осуществлению отдельных государственных полномочий в городе Ставрополе, секретарь комиссии
Члены комиссии:
Ведищев Олег Анатольевич		- заместитель руководителя управления труда и социальной поддержки населения по осуществлению отдельных государственных полномочий в городе Ставрополе
Вербицкая Вера Демьяновна		- председатель Ставропольской краевой организации Российского профсоюза работников культуры (по согласованию)
Волкова Галина Петровна		- руководитель управления труда и социальной поддержки населения по осуществлению отдельных государственных полномочий в городе Ставрополе
Кутуков Петр Петрович		- председатель Ставропольской городской организации профсоюза работников здравоохранения (по согласованию)
Лапико Анна Николаевна		- руководитель отдела труда управления труда и социальной поддержки населения по осуществлению отдельных государственных полномочий в городе Ставрополе
Михайлов Иван Александрович		- председатель некоммерческого партнерства «Объединение работодателей города Ставрополя» (по согласованию)
Науменко Николай Сергеевич		- председатель Ставропольской городской организации профсоюза работников агропромышленного комплекса (по согласованию)
Сазыкина Наталья Федоровна		- председатель Ставропольской городской организации профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации (по согласованию)
Соболь Ольга Петровна		- руководитель управления труда, социальной защиты и работы с населением в районах города администрации города Ставрополя
Чернолес Людмила Павловна		- представитель Федерации профсоюзов Ставропольского края – председатель координационного совета организаций профсоюзов в городе Ставрополе (по согласованию)

Исполняющий обязанности

управляющего делами

администрации города Ставрополя

первый заместитель главы

администрации города Ставрополя И.И. Ульянченко

Приложение 3

кк постановлению администрации города Ставрополя

от 30.04.2013 № 1303

КРИТЕРИИ

оценки коллективно-договорной работы среди организаций,

расположенных на территории города Ставрополя, в 2013 году

№ п/п	Наименование критерия	Количество баллов и условия снижения
1.	Учет в коллективном договоре основных положений отраслевых тарифных соглашений	50
2.	Наличие и качество в коллективном договоре следующих разделов:	снижается на один балл за каждый выявленный недостаток:
2.1.	«Оплата труда. Гарантии и компенсации»	30
2.2.	«Гарантии при возможном высвобождении. Обеспечение занятости»	30
2.3.	«Развитие кадрового потенциала»	30
2.4.	«Рабочее время и время отдыха»	30
2.5.	«Условия и охрана труда»	30
2.6.	«Социальные гарантии, непосредственно связанные с трудовыми отношениями»	30
2.7.	«Гарантии деятельности профсоюзной организации или другого представительного органа работников»	30
3.	Наличие и качество в коллективном договоре следующих приложений:	снижается на один балл за каждое выявленное нарушение:
3.1.	«Соглашение по охране труда»	30
3.2.	«Правила внутреннего трудового распорядка»	30
3.3.	«Положение об оплате труда»	30
3.4.	«Положение о премировании, надбавках и вычетах»	30
3.5.	«Состав комиссии по регулированию социально-трудовых отношений»	30
3.6.	«Списки работ, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, получение бесплатно молока или других равноценных пищевых продуктов, обеспечение средствами индивидуальной защиты»	30
3.7.	«Списки работ, профессий и должностей работников с ненормированным рабочим днем»	30
4.	Наличие в коллективном договоре обязательств сторон по развитию производственно-экономической деятельности организации: имеются; отсутствуют	100 0
5.	Наличие в коллективном договоре обязательств по оздоровлению работников и укреплению здоровья на рабочем месте: имеются; отсутствуют	100 0
6.	Наличие в коллективном договоре системы поощрения работников, ведущих здоровый образ жизни: имеется; отсутствует	100 0
7.	Оценка организации:
7.1.	Доступность коллективного договора для ознакомления работниками организации	50
7.2.	Наличие в организации систематических проверок выполнения взаимных обязательств коллективного договора	100
7.3.	Отсутствие задолженности по выплате заработной платы	100
7.4.	Наличие роста заработной платы работников в текущем году по сравнению с предыдущим годом	100
7.5.	Наличие роста показателей экономической деятельности организации в текущем году по сравнению с предыдущим годом	100
7.6.	Выполнение Соглашения по охране труда: на 100 процентов; на 50 процентов и более; менее 50 процентов; не выполняется	150 100 20 -50
7.7.	Проведение аттестации рабочих мест по условиям труда: проведена полностью; проведена частично; не проводилась	150 75 0
7.8.	Ознакомление работников с результатами проведенной аттестации рабочих мест: ознакомлены; не ознакомлены	100 0
7.9.	Принятие плана мероприятий по улучшению условий и охраны труда в организации по итогам проведения аттестации рабочих мест: принят не принят	100 0
7.10.	Отсутствие производственного травматизма; снижение уровня травматизма в текущем году по сравнению с предыдущим годом	150 50

Исполняющий обязанности

управляющего делами

администрации города Ставрополя

первый заместитель главы

администрации города Ставрополя И.И. Ульянченко

Приложение 4

кк постановлению администрации города Ставрополя

от 30.04.2013 № 1303

ЗАЯВКА

на участие в смотре-конкурсе на лучшую организацию

коллективно-договорной работы среди организаций, расположенных

на территории города Ставрополя, в 2013 году

Заявитель__________________________________________________________

(полное наименование организации)

____________________________________________________________________________________________________________________________________

__________________________________________________________________

(Ф.И.О. руководителя)

__________________________________________________________________

Подпись руководителя

Печать

Исполнитель

Телефон

Исполняющий обязанности

управляющего делами

администрации города Ставрополя

первый заместитель главы

администрации города Ставрополя И.И. Ульянченко

Файл:  Загрузить

Количество показов: 554

Дата создания: 23.01.2015 12:09:27

Дата изменения: 23.01.2015 14:00:36